दुसरे म्हणजे, काम आपल्याला मागणी करण्याची आणि आत्मविश्वास देऊ इच्छित करते. आणि तिसरी गोष्ट म्हणजे, आमच्या मूलभूत गरजांची पूर्तता - रोजच्या भावनिक संवादामध्ये पुरुष कर्मचार्यांशी संबंधांमध्ये कमी स्वारस्य असतात - ते कामाचा एक महत्वाचा निकाल आहे. आणि त्यांचे संबंध केवळ व्यवसाय आणि व्यावहारिक असतील.
स्त्रिया , उलटपक्षी, केवळ प्रक्रियेचीच प्रशंसा करतात, आणि ज्या महिला सहसा त्यांच्या सोबत असतात त्या महिला संघातील त्राग्यांमुळे ते भावनांसंदर्भात कमतरता निर्माण करतात.
सावध रहा, साप! आपण अलीकडेच नोकर्या बदलल्या आपल्याला अनोखी वैशिष्ट्यांसह आनंदाने नवीन एकत्रित महिलांची भेट झाली. सर्वकाही ठीक चालले, जोपर्यंत आपण बॉस बाहेर काढत नाही. सर्वप्रथम ती तुमच्यासाठी सर्वांची प्रशंसा केली, नंतर प्रशिक्षण परिसंवादाला पाठविली, आणि आता ती तुम्हाला डेप्युटर म्हणून उल्लेखित करते. सर्व सहकारी अचानक आपल्याशी संपर्कात येणं बंद केलं, छोट्याश्या गलिच्छ युक्त्या आणि निंदक सर्वमान्य झाले, मागे मागे एक चिरंतन कर्कश आवाज आहे
अनाकलनीय वैशिष्ट्यांसह स्त्रियांच्या या टीममध्ये आपले जीवन असह्य झाले आहे, आणि आपण गंभीरपणे सोडून देण्याचा विचार करीत आहात. हे तिरस्कार आणि निंदा या स्प्राउट्स कशासाठी तयार होतात, कुठल्या प्रकारची, सुंदर आणि सुंदर स्त्रियांसोबत, हत्ती आणि विष आहेत? प्रथम, स्त्रियांच्या एका गटासाठी हे खूप नैसर्गिक आहे की त्यांना ईर्ष्या, मत्सर, राग, राग आला आहे. आणि अर्धा अधिक भावनिक आणि (क्षमस्व, पुरुष) अधिक निर्धारित म्हणून, आपली भावना दर्शविण्यासाठी आम्ही सवय आहोत. याव्यतिरिक्त, आपण स्वत: ला माहित करतो की भार किती सहन करावे लागते: काम, घर, मुले, पती तर दुसरी वेळ - मला दोष देऊ नका! फक्त ब्रेकिंग. दुसरे म्हणजे, खूपच अनाकलनीय अशा स्त्रियांच्या या टीमच्या नेत्यावर भरपूर अवलंबून आहे - सूक्ष्मदर्शकासाठी हे फार महत्वाचे आहे. बर्याचदा, महिलांना शेफिनासमोर नेतृत्वाची लढाई लढण्यात यश येते, ज्या संघात त्यांचे पाळीव प्राणी आणि बहिष्कार असतात. तिसरे, परिस्थिती एक माणूस मनुष्याच्या क्षितीज वर देखावा द्वारे गुंतागुंत होऊ शकते, ज्याचे लक्ष साचलेल्या आणि गप्पाटप्पा च्या वीण सह गंभीर संघर्ष उलगडणे होईल. चौथी गोष्ट म्हणजे "साप" स्त्रियांच्या गटामध्ये स्थापन होतात, ज्यामध्ये सर्व काही व्यवस्थित चालत नाही: मग ते अपुरा वर्कलोड असो, काम कमी प्रमाणात असणारे वेतन असो किंवा कर्तव्ये असमान वितरण असो. स्त्रियांच्या सामान्य टीममध्ये, ज्यामध्ये व्यावहारिक कार्यक्षेत्रे आणि वाजवी वर्कलोड आणि पुरेसे पगार असले, तरीही हे फार क्वचितच घडते.
महिला एकता
आपण अनेक वर्षांपासून स्त्रियांच्या एका टीममध्ये काम करीत आहात. आपले सामूहिक लहान आणि मैत्रीपूर्ण आहे, एकत्र वाढदिवस आणि सुट्ट्या साजरा करा, प्रत्येक लहान स्मृती द्या, सुट्टीतून परत. अर्थात, किरकोळ संघर्ष आणि चूक आहेत, परंतु ते कामशी संबंधित आहेत, आणि म्हणून त्वरेने निराकरण केले आहे. कार्य केल्यानंतर, आपण काहीवेळा कॅफेमध्ये आणि कॉफीच्या कपड्यावर जातो, भांडणे आठवत आहात आणि स्वतःला हसतो. आपण असे म्हणू शकता की आपण एक संयुक्त कुटुंब बनला आहात, की आपल्याला नेहमीच कठीण परिस्थितीत समजू व समृद्ध केले जाईल. मग मत्सर, विरोधाभास आणि गप्पागोष्टी हे नेहमीच महिलांच्या संघाचे गुणधर्म नाहीत का? हो आणि अन्य मार्गाने?
आणि हे खरे आहे - हे सर्व एकत्र काम करणार्या लोकांवर अवलंबून असते. आणि स्त्रिया संपूर्ण समर्पणाने कार्य करण्यास सक्षम आहेत, त्यांना एक सामान्य भाषा शोधणे आणि सहमत होणे सोपे आहे, ते पुरुषांपेक्षा अधिक प्रेमळ आणि दयाळू आहेत. म्हणून: आपण नेहमी समजून आणि सहानुभूतीने मोजू शकता. जर तुम्हाला त्रास किंवा त्रास असेल तर स्त्रिया आपल्याला आराम करण्याची गरज असेल तर परिस्थितीत नक्कीच मदत करेल. जेथे महिला संघात तुम्हाला कोणत्याही प्रसंगी (आणि केस न देता) सल्ला दिला जाईल. एक जनुतिविष उपचार करणे जास्त? किंवा सॅलड कसा बनवायचा? सर्वोत्तम बालवाडी काय आहे? किंवा विक्री कुठे आहे? काही हरकत नाही! कोणत्याही प्रश्नाचे उत्तर आहे; जेव्हा आपण कामावर येतो, तेव्हा आपल्याला सर्व ताज्या बातम्या आणि गपशहा समजतील- बातम्या स्त्रिया सुटत नाहीत. तारे किंवा शेजारच्या विभागाचे जीवन - यात फरक पडत नाही. आपण नेहमीच "शोड" म्हणून माहिती दिली असेल. तुम्हाला माहीत आहे, बर्याच काळापासून "प्लसस" यादी करणे शक्य आहे, म्हणून महिलांची आपली टीम शोधण्याची आशा गमावू नका, ज्यामध्ये आपण आरामशीरपणे आणि सहजपणे कार्य कराल.
ओतणे नियम
परंतु अर्थातच, संघातील वर्तन "नवीन" नियमांकडे दुर्लक्ष करू नका, जेणेकरून आपण अगदी सुरुवातीपासून "खाल्ले" नाहीत. लक्षात ठेवा, तरुण स्त्रियांनी किती मुस्कुराल, त्यांच्याशी सावधगिरी बाळगा आणि या टिप्सांचे अनुसरण करा: जेव्हा तुम्ही महिला संघात आलात तेव्हा आजूबाजूला पाहा एक सचेतन स्थिती घ्या आणि आपण ताबडतोब समजू शकता की त्यांच्यामध्ये कोण गट आहेत आणि कोण संघाचे नेतृत्त्व करेल (मार्गाने, हे नेहमी बॉस असू शकत नाही); हे स्पष्ट आहे की येथे त्यांचे अलिखित नियम आणि कायदे आहेत, जे आपण (विशेषतः पहिल्यांदा) अनुसरण करणे आवश्यक आहे; रिक्त संभाषणांवर वेळ घालवू नका, आपल्या जबाबदार्या समजून घेण्याचा आणि व्यवसायात यशस्वी होण्याचा प्रयत्न करा. अधिक ऐका आणि म्हणू नका;
आपल्या कर्मचा-यांवर एक सुखद छाप देण्याचा प्रयत्न करा : सामूहिक कार्यक्रमात भाग घ्या, घरातील कर्तव्ये (माझे सामान्य खाद्यपदार्थ किंवा फुलं पाणी) मध्ये योगदान द्या; हळूहळू संपर्क प्रस्थापित करा: आपल्याबद्दल थोडा विचार करा आणि जेव्हा आपल्याला विचारले जाईल आपण परिस्थितीशी जुळत नाही तोपर्यंत जवळ येऊ नका. अनावश्यक खुपपणा, अगदी एकांतासारखे, गप्पाटप्पा उठते, परंतु आपल्याला त्यांची गरज नाही. कोणत्याही परिस्थितीत, काही महिने महिला संघात आपल्या निवास साठी पास होईल, आणि कर्मचारी आपल्याला वापरले जाईल नंतर आपल्या त्रुटी आणि अपयश यापुढे स्पष्ट राहणार नाहीत, आपण केवळ सकारात्मक संरक्षणात्मक कार्यासाठी आणि कार्यालयाच्या वातावरणात संबंधित डॉस्ड संप्रेषणातील असल्यास आपल्याला जास्त माफ केले जाईल. औद्योगिक संघर्ष तात्काळ कार्य क्रमाने सोडवण्याचा प्रयत्न करतात, आणि परस्पर वैयक्तीक चांगले सुरू करू नका. आणि बोधवाक्य घ्या: "माझ्यावरील सर्व गप्पा मारू द्या!" आणि मुख्य नियम लक्षात ठेवा: कार्यस्थळावर आपल्याला काम करावे लागते, आणि नातेसंबंध स्पष्ट करू नका.
एक व्यवसाय महिला देण्यास काय ? मार्गाने बरेच, उदाहरणार्थ, आपल्याकडे तीन आयटम किंवा ट्रॅव्हल ट्रायव्हियाचे एक तिहेरी तिहेरी संच असेल: लेदर केसमध्ये सेट केलेले मनिकोर किंवा लेदर पर्सचा संच एक प्रसिद्ध डिझायनरकडून भेट रेशमी रोचकसाठी पूर्णपणे योग्य. सांस्कृतिक शैलीतील स्मृती आहेत.